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公共事业管理专业(人力资源管理方向) (本科、学制四年) |
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该专业是适应时代要求,培养具备系统的现代管理理论、方法和技术, 掌握国内外人力资源管 理科学的基本原理、专业知识和技能,了解我国的人事制度和政策的历史发展与现状,具有调查和研 究解决人力资源管理实际问题能力的高级专门人。才主要课程有:管理学、管理心理学、人力资源开 发与管理、企业管理、公务员管理、组织行为学、管理技能开发、员工素质测评、薪酬管理、工作分 析、市场营销、劳动法、公共关系学、公关实务、公共财务、社会统计学、公共政策、会计学、管理 信息系统、实用写作、专业英语等。毕业生可在各级政府的综合经济管理部门、各类公司、企业、事 业单位从事人力资源管理等各项管理工作,也可以在大专院校、科研机构从事教学或研究工作。
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